직원들의 팀 정신과 팀 인식을 향상시키고 팀 결속력을 향상시키기 위해 지난 주말 우리 회사의 모든 직원은 닝보 팀 빌딩 기지에 가서 실내 개발 교육에 참여하여 팀 결속력과 직원의 전반적인 구심력을 향상 시켰습니다. 팀 분위기를 활성화하고 직원들을 긴장하게 만듭니다. 퇴근 후 몸과 마음의 휴식을 취해보세요.
이 팀 빌딩 활동에는 피구 대회, 단일 판자 다리 대회, 블라인드 스퀘어의 세 가지 프로젝트가 있습니다. 코치의 지도 하에 모든 멤버는 두 그룹으로 나뉘어 이 세 가지 프로젝트에 참여합니다. 비록 두 그룹의 힘이 균등하게 나누어져 있지만, 모두가 적극적으로 참여하고 전력을 다해 나가고 있습니다. 행사가 끝난 후 모두 함께 식사를 하며, 웃음과 웃음으로 행사를 성공적으로 마무리했습니다.
전체 행사 기간 동안 군인들은 "더 높고, 더 빠르고, 더 강하다"는 경쟁적인 스포츠 정신을 반영하여 적극적으로 참여했습니다. 동시에 동료들은 서로를 상기시키고 배려하며 서로 돕는 회사 직원들의 팀 정신을 반영했습니다. 이 활동을 통해 몸과 마음이 편안해지고, 부담감도 해소되며, 우정도 돈독해졌습니다. 모두는 회사가 앞으로도 유사한 사업 개발 활동을 더 많이 조직할 것이라는 희망을 표명했습니다.
팀 빌딩의 역할과 중요성:
1. 감정과 팀 결속력을 강화합니다. 팀빌딩의 가장 큰 역할이자 의의는 직원들 간의 감정과 소통을 높이는 것이라고 합니다. 이는 의심할 여지 없이 가장 명백하고 실용적인 역할이다.
2. 회사의 배려를 반영하고 일과 휴식의 결합을 실현하는 것은 회사가 장기적으로 발전할 가치가 있는지, 급여와 상여금, 팀빌딩 복리후생을 살펴보는 것, 회사가 직원을 얼마나 배려하는지, 그리고 어떻게 직원을 배려하는지에 대한 것입니다. 직원의 발전에 많은 중점을 두고 있습니다. 기업에게도 중요한 복지 프로그램이 되었습니다. 팀 빌딩의 품질은 직원들이 회사의 강점을 느끼고 스스로를 돌볼 수 있도록 직접적으로 만들 수 있습니다.
3. 직원의 개인적인 매력을 보여주고 잠재력을 탐구하십시오. 팀 빌딩 활동은 직원들이 직장 밖에서 자신의 독특한 매력과 장점, 재능을 보여줄 수 있는 좋은 방법인 경우가 많습니다. 이는 직원들이 자신을 더 많이 보여줄 수 있게 하고, 직원들이 더 많은 자신감을 갖게 하고, 대인 관계 의사소통이 더 원활해지며, 전체 그룹의 분위기를 더욱 조화롭고 사랑스럽게 만듭니다.
게시 시간: 2022년 6월 14일